根据搜索结果，医德医风科室考核评语可归纳为以下五个核心要点，结合权威性和时效性信息整理如下：

一、实习生培养与专业能力

理论与实践结合：通过查房、病例讨论、操作考试等方式，系统培养实习生的临床思维和实操能力，如无菌技术、病历书写等基础技能。

主动学习态度：实习生表现积极主动，虚心请教，能将课堂知识灵活应用于实际工作，考核成绩优良。

二、职业素养与纪律规范

遵守规章制度：实习期间严格遵守科室流程，无缺勤现象，与同事相处融洽，展现出较强的责任心和团队协作精神。

安全意识突出：科室强调医疗安全，实习生通过培训树立了牢固的安全意识，确保学习进展顺利。

三、工作表现与综合评价

敬业精神与责任心：实习生工作勤恳、吃苦耐劳，对待患者热情耐心，多次获得领导和同事好评。

创新与适应能力：部分实习生展现出较强的学习能力和创新思维，能快速适应新环境并独立解决问题。

四、典型评语模板

基础型：“实习期间工作认真，能完成病例书写，掌握常见病诊疗，考核成绩优良”。

综合型：“积极主动、服从指挥，能灵活运用专业知识解决实际问题，团队协作能力强”。

突出型：“注重安全管理，多次在病历讨论中提出建设性意见，带教能力突出”。

以上评语可根据实习生的具体表现灵活调整，重点突出其专业成长、职业素养和团队贡献。